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HRBP主任专员 地点：惠州市 岗位职责： 1、对接业务制定人力规划，跟踪人效与组织优化落地。 2、主导关键岗位招聘与人才引进，保障及时到岗。 3、推进绩效与激励，开展人才盘点与培养。 任职要求： 1、本科及以上，3年以上HR/HRBP经验 2、业务理解与沟通影响力强，具数据分析与项目推进能力。
岗位职责：
1、对接业务制定人力规划，跟踪人效与组织优化落地。
2、主导关键岗位招聘与人才引进，保障及时到岗。
3、推进绩效与激励，开展人才盘点与培养。
任职要求：
1、本科及以上，3年以上HR/HRBP经验
2、业务理解与沟通影响力强，具数据分析与项目推进能力。
3、结果导向，抗压与协作能力佳，熟练使用Office/HR系统。
【职位类别】人力资源
【招聘项目】日常招聘
【所属公司】TCL茂佳科技
1、本科及以上，3年以上HR/HRBP经验
2、业务理解与沟通影响力强，具数据分析与项目推进能力。
3、结果导向，抗压与协作能力佳，熟练使用Office/HR系统。
计算机、通信和其他电子设备制造业
