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岗位职责：
1、BP目标制定与分解：根据公司的年度销售计划，分解销售目标至各个产品线/渠道/战区，确保目标合理可达成，监督产品线和销售团队完成目标
2、销售策略制定与执行：分析市场趋势，竞争对手动态及用户需求，制定销售策略(定价、渠道、产品组合、营销等)并跟进执行闭环
3、销售经营数据分析：对家中经营达成情况数据进行收集、整理、分析，针对TOP问题与BU//BG拉通制定改善策略，并验收闭环；
4、定价和价格监控：针对核心渠道和产品进行价格监控，对家中产品价格和销售政策制定并定期复盘；
5、GTM操盘：针对核心产品进行GTM操盘，围绕4P进行一级操盘策略和二级操盘策略拆分互锁，政策透传战区/客户/门店，实现SI和SO突破
6、组织和团队管理：围绕产品线和BG关键指标，组织例行或转训会议，对产品线和BG提出的核心障碍点进行跟进闭环
任职要求：
1、教育及工作经验:
本科及以上学历，具备商用&家中空调3年以上销售管理或产品管理或GTM操盘等相关经验
2、市场洞察力：对于市场需求和竞争对手变化保持敏锐性，及时调整销售策略及定价
3、结果导向：时刻关注销售业绩的达成情况，并能够及时采取有效措施确保销售目标的达成
4、沟通协调能力：能够与客户、销售团队和其他部门有效沟通合作，确保销售目标达成
5、团队管理能力：能够协调团队成员相互合作，共同完成销售目标，具有操盘A/B类项目商业成功经验优先，具有3年以上团队管理经验优先
【职位类别】市场营销类
【学历要求】本科及以上
【招聘项目】日常招聘
【所属公司】空调事业部
1、教育及工作经验:
本科及以上学历，具备商用&家中空调3年以上销售管理或产品管理或GTM操盘等相关经验
2、市场洞察力：对于市场需求和竞争对手变化保持敏锐性，及时调整销售策略及定价
3、结果导向：时刻关注销售业绩的达成情况，并能够及时采取有效措施确保销售目标的达成
4、沟通协调能力：能够与客户、销售团队和其他部门有效沟通合作，确保销售目标达成
5、团队管理能力：能够协调团队成员相互合作，共同完成销售目标，具有操盘A/B类项目商业成功经验优先，具有3年以上团队管理经验优先
计算机、通信和其他电子设备制造业
制定产品愿景和路线图，定义零信任数据安全产品功能，与工程、销售和市场团队协作，支持客户互动。亮点：需要技术背景和沟通能力。
