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选择求职条件日本奥的斯电梯公司招聘电梯/扶梯检查员，负责定期法定检查工作。原则上两人一组作业，每天检查3-4台，每台约120分钟，同时作为有资格者对服务工程师进行技术指导。要求持有升降机检查员资格和普通驾照，具备电气相关技能。
Date Posted:
2026-07-13Country:
JapanLocation:
Yokohama Service Station: Relax Building 4F,2-5-15 Ougi-machi, Naka-ku Yokohama-shi, Kanagawa, 231-0027 Japan役職名
検査員
仕事内容
オーチスで働きませんか？オーチスには、コラボレーション・イノベーション・エンパワーメントを重視し、「人」と「会社」の成長に向けて取り組む環境があります。
日本オーチス・エレベータ（株）では現在、都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エスカレーター（当社製）の定期的な法定検査等、お客様のスケジュールに合わせて検査業務を遂行頂きます。お客様とコミュニケーションを図りながら仕事を進めることが重要となりますエレベーター・エスカレーターの定期検査は、1台につき120分程度。原則保守員と2名体制で実施。担当エリアにもよりますが、基本的には、1日3-4台程度の検査を実施。そのほか検査員は、有資格者として技術レベルも高いことから検査を通じたサービスエンジニアへの技術指導も行って頂きます。
選考基準
成長メリット
安定した業界の世界的なマーケットリーダーである当社にて就業頂きます。
労働時間：08時45分〜17時30分
時間外労働：あり（月平均25時間）
36協定における特別条項あり（納期工期の逼迫や突発的な事由が発生した場合、年6回を限度に月75時間、年540時間まで延長できる）
賃金：224,000 円〜400,000 円（月額）
＊インセンティブ手当あり
昇給あり：昇給率 1月あたり4.8％（本年度実績）
賞与あり：賞与月数 計6.39ヶ月分（前年度実績）
・将来的には転勤の可能性あり。
・賃金は経験、スキル、前職の年収を考慮します。
・有給休暇は入社時に付与します：前職の付与日数を考慮します
・2025年度全社平均有給取得日数：14日間
If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.
Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.
You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.
When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.
We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.
Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.
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