以上为北京时间。链接检查不代表仍在招聘,申请前请以招聘官网为准。
按这个岗位的城市和方向提醒,确认后才开启,可选择每日或每周。
岗位职责:
1、承接公司年度经营指标,制定全国二手车门店短中长期获客增长战略;动态分配各城市投放预算,平衡区域流量供给,保障整体业绩达成。
2、搭建端外流量获取、线索承接、到店转化全链路闭环的运营体系,针对不同渠道、不同城市、不同车类定制线索承接模型,持续优化获客成本、到店率;联动业务侧持续提升成交转化,对全国门店整体获客 ROI 与线索转化效率负责;
3、统筹线上竞价流量投放,优化投放模型、控制获客成本,指导投放团队持续提升线索质量;
4、深度联动门店业务运营侧、线下销售团队,打通流量到成交业务断层;针对竞价、自然到店、渠道合作等不同获客来源,输出差异化线索分配、跟进时效、邀约、谈单承接标准;建立总部 - 区域门店常态化协同复盘机制,统一前后端业务语言。
5、搭建全域获客数据指标体系,完成渠道归因、用户分层、城市转化、车型效率多维度分析,提供策略支撑;
任职要求:
1、学历背景:本科及以上,市场营销、数据分析、汽车相关专业优先;
2、行业经验:3年以上到店业务类全域获客增长经验,1年以上总监级管理经验,有全国多城市业务操盘经历;二手车、汽车 4S 集团、大型本地生活连锁背景优先;
3、专业能力:精通付费竞价投放全流程,掌握线索到门店成交完整业务链路;具备搭建数据指标体系、渠道归因分析能力;熟悉门店销售业务逻辑,擅长跨业务线协同;
4、管理能力:成功管理过投放、数据、门店运营多职能复合团队,具备预算管控、目标拆解、体系搭建能力;
5、综合素质:优秀战略思考、逻辑分析、向上汇报能力;能适应全国出差,抗压性强,结果导向;
6、加分项:千万级年度投放预算操盘经验、CRM / 线索管理系统落地经验
【职位类别】市场类
【学历要求】本科及以上
【招聘人数】若干
【招聘项目】日常招聘
【所属公司】车好多集团
1、学历背景:本科及以上,市场营销、数据分析、汽车相关专业优先;
2、行业经验:3年以上到店业务类全域获客增长经验,1年以上总监级管理经验,有全国多城市业务操盘经历;二手车、汽车 4S 集团、大型本地生活连锁背景优先;
3、专业能力:精通付费竞价投放全流程,掌握线索到门店成交完整业务链路;具备搭建数据指标体系、渠道归因分析能力;熟悉门店销售业务逻辑,擅长跨业务线协同;
4、管理能力:成功管理过投放、数据、门店运营多职能复合团队,具备预算管控、目标拆解、体系搭建能力;
5、综合素质:优秀战略思考、逻辑分析、向上汇报能力;能适应全国出差,抗压性强,结果导向;
6、加分项:千万级年度投放预算操盘经验、CRM / 线索管理系统落地经验
批发业
岗位职责:1、拜访、开拓当地二手车市场的车商,发展更多商户入驻车速拍平台;2、维护合作商户,不断促成拍卖成交,达成新商首成、成熟商户转化和服务费的营收目标;3、通过长期维护,保证商户粘性,形成拍卖平台