以上为北京时间。链接检查不代表仍在招聘，申请前请以招聘官网为准。
按这个岗位的城市和方向提醒，确认后才开启，可选择每日或每周。
DMG MORI人力资源部门兼职岗位，主要负责主动招聘、社交媒体候选人挖掘、简历筛选、电话沟通及面试预约。
DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und in 43 Ländern vertreten – mit 116 Vertriebs- und Servicestandorten, davon 17 Produktionswerke. In der „Global One Company" treiben mehr als 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran. Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automatisierungs- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern.
Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Ihre Kernaufgabe ist das Active Sourcing
- Sie führen eigenständige Suchen durch, identifizieren Kandidatinnen und Kandidaten und sprechen diese über die üblichen Social-Media-Kanäle direkt an
- Sie unterstützen beim Screening von Profilen und stellen eine qualifizierte Vorauswahl sicher
- Nach einer Einarbeitungszeit übernehmen Sie selbstständig telefonische Erstansprachen und überzeugen Kandidatinnen und Kandidaten von uns
- Sie übernehmen außerdem die Terminplanung für Vorstellungsgespräche und unterstützen bei der Bewerberkommunikation
- Sie arbeiten an aktuellen, spannenden Social-Media-Recruiting-Projekten und -Strategien mit
- Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder in einem ähnlichen Studiengang
- Erste Berufserfahrung im Bereich Human Resources (Praktika, Werkstudententätigkeit o.ä.) sind von Vorteil
- Exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie ein professionelles Auftreten
- Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit sowie Teamfähigkeit
- Flexibilität, Teamfähigkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft
- Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse
通用设备制造业
