»» H&S manager m/ž ««

Co vás bude bavit dělat
Zodpovědnost za BOZP/PO ve všech prostorách společnosti.
Dodržování zákonných standardů a předpisů, implementace legislativních změn týkající se oblasti BOZP a PO.
Vyhledávání, analyzování a hodnocení rizik možného ohrožení bezpečnosti a zdraví zaměstnanců.
Příprava preventivních opatření k eliminace rizik.
Zodpovědnost za zabezpečení a koordinaci školení interních i externích zaměstnanců v oblasti BOZP a PO.
Zodpovědnost za vykonávání auditů v provozu.
Zabezpečení prošetření pracovních úrazů a nemocí z povolání, vedení systému hlášení a zavádění nápravných opatření.
Spolupráce v oblasti výběru vhodných OOPP.
Aktivní spolupráce s vedoucími pracovníky jednotlivých oddělení.
Zodpovědnost za aktivní zapojení do procesu trvalého zlepšování.
Kontrola a zajištění 5S, LOTO, NEXT.
Vedení příslušné dokumentace BOZP/PO.
Podílení se a implementace nových projektů v oblasti BOZP/PO.
Podílení se na projektech z oblasti ochrany životního prostředí.
Zajištění bezpečnosti areálu společnosti externí bezpečnostní agenturou.
Spolupráce na korporátních projektech.
Roční prověrky.

Díky čemu budete skvělí
Prokazatelné 2-3 leté zkušenosti v oblasti BOZP a PO z výrobní společnosti.
Znalost zákona č. 88/2016 Sb. o zajištění dalších podmínek bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.
Znalost prováděcích a souvisejících platných právních předpisů k zajištění BOZP a PO.
Řidičský průkaz sk. B.
AJ – středně pokročilý, min. B1 (slovem i písmem).
Zkušenosti s řízením a zaváděním nových projektů.
Schopnost motivovat ostatní k dosažení úspěchu.
Analytické myšlení se zaměřením na data a fakta.
Nebát se přijmout zodpovědnost a umět se rozhodnout.
Uživatelská znalost práce na PC (MS Office – Word, Excel, PowerPoint).
Komunikativnost, nekonfliktnost.
Schopnost pracovat nejen samostatně, ale i v týmu.
Proaktivní přístup.
Dovednosti v oblasti řešení problémů a vysoký stupeň pružnosti a odolnosti vůči stresu.

Výhodou bude, pokud budete mít:
osvědčení o odborné způsobilosti v oblasti BOZP a PO
znalosti ISO 45001 a 14001 výhodou.

Co můžete očekávat od práce u nás
Možnost uplatnit své dosavadní zkušenosti a znalosti.
Velkou dávku samostatnosti.
Mzdu odpovídající vašim zkušenostem.
záleží nám na přátelském prostředí a individuálnímu přístupu k zaměstnancům:
- propracovaný systém adaptace a zaškolení
- propracovaný motivační systém
- možnost kariérního růstu
- propracovaný systém rozvoje a školení
- aktivní přístup a nové nápady dokážeme vždy ocenit
- Work Life Balance – záleží nám na rovnováze mezi kariérou a soukromím zaměstnanců – pracujeme efektivně jen 37,5 hod. týdně
Zaměstnancům poskytujeme širokou škálu benefitů:
- 13. mzdu
- stravenkový paušál
- měsíční příspěvek na dopravu
- 25 dní dovolené, které si zaměstnanci poctivě v daném roce vybírají
- Multisport kartu – ½ přispíváme
- měsíční příspěvek na masáže
- roční příspěvek na dentální hygienu
- zajištění pracovního oblečení, obuvi včetně praní pracovních oděvů
- finanční odměna za odpracované roky
- příspěvek na penzijní a životní připojištění po 3 letech
- příplatky a odměny nad rámec zákoníku práce
- příspěvek za narození dítěte
- dodatková dovolená za odpracované roky

Možnost nástupu ihned, ale rádi si na spolehlivého zaměstnance počkáme.

Nabíráme muže i ženy
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.