CTO（首席技术官）

岗位职责：

1、 技术战略与管线规划：根据公司发展目标，制定并动态优化研发战略与技术路线图，主导siRNA、环肽、口服多肽等核心技术平台搭建与迭代。从技术可行性、差异化潜力出发，对新项目、新技术的立项进行评估与优先级排序，持续优化产品管线布局；

2、 外部合作与技术价值转化：主导技术许可与合作研发项目的技术尽调与评估，从技术角度把控合作价值与风险。协助CEO参与技术相关的资本运作、商务谈判及高层级学术/产业交流活动，推动公司技术品牌的建立与技术资产的持续增值；

3、 团队管理与资源统筹：负责所辖部门的组织设计与人才梯队建设，搭建具备国际竞争力的技术团队。统筹部门预算与资源配置，建立高效的跨部门协同机制，确保技术决策在公司整体运营中的有效落地；

4、  注册策略与监管沟通：作为核心技术代表，与监管机构就关键技术问题进行沟通与交流，确保从早期研究到药学研究各阶段的技术工作符合注册要求，提升申报成功率。

任职要求：

1、生物医药等相关专业，博士研究生学历；

2、具备丰富的研发团队管理能力，且至少5年以上研发高管工作经验；

3、具有生物制品新药从IND 到 BLA全流程成功经验；

4、对行业内的新技术、新产品，具有良好的洞察力，能就公司研发战略提出建设性意见，英文流利，可独立进行国际技术交流；

5、具备环肽、siRNA、高端制剂(口服多肽、长效制剂)背景优先。